Une ressource ponctuelle pour piloter vos projets RH & accompagner vos équipes
Une ressource ponctuelle pour piloter vos projets RH & accompagner vos équipes
Conseil RH
Organisation & Gouvernance
Prendre en compte votre contexte spécifique et renforcer la cohérence entre la stratégie de l’entreprise, sa mise en œuvre et la réalité du terrain telle qu’elle est perçue par ses acteurs.
- Audit de la performance opérationnelle
- R&D des talents
- Optimisation des organisations et des équipes
- Accompagnement de Projets RH
En privilégiant toujours une approche opérationnelle, je vous propose des solutions à la carte, quelle que soit la taille de votre entreprise ou le niveau de maturité de vos projets
Coaching
Accompagnement individuel
Créer les conditions favorables à l’émergence de votre potentiel
Mobiliser vos ressources et renforcer votre dynamique professionnelle
- Évaluation, Assessment
- Gestion de carrière
- Coaching de dirigeants
- Repositionnement professionnel
Centrée sur vos objectifs, je vous accompagne dans votre progression et vous aide à faire émerger de nouvelles perspectives, des solutions concrètes et durables
Renforcer la COHÉRENCE
Aligner besoins professionnels, mode de fonctionnement & réalité personnelle
Une approche dynamique de l’Humain grâce à la prise de conscience
Renforcer la COHERENCE
Aligner besoins professionnels, mode de fonctionnement et réalité personnelle
Une approche dynamique de l’Humain grâce à la prise de conscience
S'inscrire dans la bonne dynamique professionnelle...
...à toutes les étapes quels que soient les obstacles
Mieux se connaitre & devenir plus agile dans
un environnement toujours plus sollicitant & incertain
Explorer & renforcer la combinaison singulière de
vos talents, de vos forces & de vos compétences
C'est vous qui décidez en fonction de vos besoins
Centrée sur des objectifs définis ensemble, la démarche est structurée de façon à vous permettre de développer votre potentiel, d’augmenter votre niveau de performance & de passer à l’action
Besoin de faire le point ?
Faire face à une situation complexe à fort enjeu, trouver la bonne posture et réagir rapidement et avec pertinence
Besoin de résultats rapides ?
Amorcer des changements visibles sur des objectifs opérationnels à court-moyen terme
Besoin d'un second souffle ?
Ancrer ses réflexions dans la durée, aborder des aspects très structurants, aller en profondeur et libérer des ressources enfouies
Parcours Cohérence
Sa durée & son opérativité le distinguent du coaching & des démarches traditionnelles d’accompagnement
Simple, rapide & efficace : un diagnostic sur mesure, ultra précis, qui combine évaluation et accompagnement
Pour faire face aux situations professionnelles inconfortables : un professionnel qui écoute et comprend la spécificité de votre contexte pour vous permettre de prendre du recul et changer de perspective
Un seul entretien suffit à débloquer la plupart des situations professionnelles problématiques et vous permet d’élaborer un plan de développement
Offre Coaching
Une approche dynamique qui prend en compte vos enjeux et votre façon d’appréhender les changements
- Votre contexte spécifique
- Votre histoire personnelle
- Vos valeurs
- Vos croyances
- Vos aspirations
- Le questionnement qu’il provoque
- La réflexion qu’il suscite
- L’assistance qu’il offre
- Les permissions d’expression de soi qu’il donne
- Le miroir qu’il constitue
- Le feed-back qu’il exprime
Développement Personnel
Activer les bons leviers internes activer pour enclencher une réelle évolution personnelle et professionnelle
Un espace où prise de conscience & mise en cohérence conditionnent la mise en dynamique pour modifier durablement notre mode de fonctionnement & le regard que nous posons sur le monde
- Réévaluer notre système de croyances
- Résoudre nos contradictions, se remettre en cohérence & progresser
- Lever les blocages, faire bouger les lignes & trouver un meilleur confort à soi-même
Modifie durablement notre mode de fonctionnement et le regard que nous posons sur le monde qui nous entoure
Parcours Cohérence
Sa durée & son opérativité le distinguent du coaching & des démarches traditionnelles d’accompagnement
Simple, rapide & efficace : un diagnostic sur mesure, ultra précis, qui combine évaluation et accompagnement
Pour faire face aux situations professionnelles inconfortables : un professionnel qui écoute et comprend la spécificité de votre contexte pour vous permettre de prendre du recul et changer de perspective
Un seul entretien suffit à débloquer la plupart des situations professionnelles problématiques et vous permet d’élaborer un plan de développement
Offre Coaching
Une approche dynamique qui prend en compte vos enjeux et votre façon d’appréhender les changements
- Votre contexte spécifique
- Votre histoire personnelle
- Vos valeurs
- Vos croyances
- Vos aspirations
- Le questionnement qu’il provoque
- La réflexion qu’il suscite
- L’assistance qu’il offre
- Les permissions d’expression de soi qu’il donne
- Le miroir qu’il constitue
- Le feed-back qu’il exprime
Développement Personnel
Activer les bons leviers internes activer pour enclencher une réelle évolution personnelle et professionnelle
Un espace où prise de conscience & mise en cohérence conditionnent la mise en dynamique pour modifier durablement notre mode de fonctionnement & le regard que nous posons sur le monde
- Réévaluer notre système de croyances
- Résoudre nos contradictions, se remettre en cohérence & progresser
- Lever les blocages, faire bouger les lignes & trouver un meilleur confort à soi-même
Modifie durablement notre mode de fonctionnement et le regard que nous posons sur le monde qui nous entoure
Métamorphose
Un parcours dynamique en
3 étapes :
- Prise de conscience
- Mise en cohérence
- Mise en dynamique
Méta Coaching
Egalement appelée Psychophanie, cette technique offre un accès immédiat à ce que nous avons besoin d’exprimer
Métamorphose
Un parcours dynamique en
3 grandes étapes :
- Prise de conscience
- Mise en cohérence
- Mise en dynamique
Méta Coaching
Egalement appelée Psychophanie, cette technique offre un accès immédiat à ce que nous avons besoin d’exprimer
Un partenariat qui ouvre des perspectives pour une performance durable
Donner du SENS
Enclencher une réflexion qui prépare au changement
Véronique RAMBAUD
Conseil RH & Coaching
06 12 95 74 09
atelier.rh@veronique-rambaud.fr
Co-créatrice
Co-créatrice
Membre de l’équipe de coach – Services carrières ESSEC Alumni
ESSEC – Master General Management – IFOD – Compétences Coach
25 ans dans des fonctions de DRH, Directrice Juridique & Secrétaire Général
Management des transformations RH en entreprise
Développement des talents & coaching
25 ans dans des fonctions de DRH, Directrice Juridique & Secrétaire Général
Management des transformations RH en entreprise
Développement des talents & coaching
Des situations aux enjeux humains complexes & multiculturels
Le goût de l’efficacité, le sens du collectif, la nécessité d’être rapide, efficace & innovante dans la recherche de solutions
Des situations aux
enjeux humains complexes
& multiculturels
Le goût de l’efficacité,
le sens du collectif
et la nécessité
d’être rapide,
efficace et innovant
dans la recherche
de solutions
Des situations aux enjeux humains complexes & multiculturels
Le goût de l’efficacité, le sens du collectif et la nécessité d’être rapide,
efficace et innovant dans la recherche de solutions